岗位职责
1、全面负责指导技术部日常管理工作;
2、负责组织公司的技术支持和技术指导工作;
3、负责组织技术方案评审及运作项目技术难题攻关;
4、负责不断完善公司技术标准化体系建设工作;
5、负责制定、落实、完善技术部各项管理规定和操作流程;
6、负责规划、指导、协调、控制和激励技术部各项业务开展,监督、检查部门负责人有效履行岗位职责,并进行评价和考核管理工作,提高工作效率;
7、负责指导部门员工队伍建设,关心员工的思想、工作、生活,力所能及的帮助员工解决实际困难,提高员工队伍号召力和凝聚力;
8、指导开展公司专利技术申报。